Formation « Les jeux psychologiques en entreprise »

Découvrir le concept des jeux psychologiques afin de rester dans une relation saine. Repérer une amorce de jeux, apprendre à ne pas rentrer en conflit tout en respectant ses propres valeurs.

Contexte

Nombre de jeux psychologiques se jouent quotidiennement en entreprise générant conflits et frustration. Les jeux psychologiques consistent en une série de transactions verbales, à obtenir un résultat défini mais dont le mobile est caché. Le but du jeu psychologique est de satisfaire un besoin psychologique. Cette formation pratique vous sera utile afin de repérer les jeux psychologiques pour éviter les conflits et la manipulation.

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Programme

  • Qu’est ce qu’un jeu psychologique
  • Comment et pourquoi joue-t-on
  • Diagnostiquer les jeux psychologiques
  • Exemple de jeux
  • Les options face aux jeux
  • Prévenir les jeux psychologiques
  • Exercices et cas pratique

Public

Cette formation s’adresse à toute personne confrontée aux conflits ainsi qu’aux personnes souhaitant développer des compétences relationnelles pour gagner en sérénité.

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Objectifs

  • Repérer les jeux et les amorces de jeux
  • Eviter les conflits
  • Satisfaire ses propres besoins
  • Favoriser les relations saines en entreprise

Déroulement

  • 8h30 – Accueil
  • 9h00 – Début de la formation
  • 12h30-14h – Pause repas
  • 17h30 – Fin de la formation

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Isabel Monville est coach professionnelle, consultante, formatrice et dirigeante d’Ayeba.

Elle accompagne les personnes et les organisations dans leur démarche de transformation et de développement.

Elle est aussi à l’aise sur le terrain des grands groupes que sur les chemins encore inexplorés des start-up. Elle est également enseignante dans l’enseignement supérieur.

Passionnée par la transmission des savoirs, Isabel anime régulièrement des formations, des ateliers et des conférences sur les thèmes qui la passionnent.

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Dates

2 jours (14h)

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Lieu

Bordeaux

Prix

1 250 € HT